2018年9月21日，精沛培训中心党支部召开今年6月底支部成立以来首个季度党员大会，安排部署2018年第四季度党务工作。党支部组织委员柏荣靖主持会议，支部书记付尚波、宣传委员刘灵，党员缪超过、毛凤、余星雨、张隽铭、杨杰参会，工会主席苏鹏权、销售经理叶雨流、人力资源部经理沙红、培训中心主管游炼炼列席会议。会议由办公室文员李霜做会议记录。会议形成以下党务工作安排：

一、确定支部党务建设目标，树立科学发展观

两新党组织建设要从国家角度、企业发展角度出发，增强党的服务意识、监督意识，确立党建的目标和企业发展目标一致的观念，增强四个“自我”（自我进化、自我完善、自我革新、自我提高），树立四个“意识”（政治意识、大局意识、核心意识、看清意识）。支部书记付尚波在会上提出，要邀请全国的模范党员到公司培训讲课，提升支部党员队伍的党性觉悟和政治素质。

二、加强文化建设、团队建设

十一过后将邀请全国优秀党务工作者新津县委“两新”党建指导员吴文全指导党建工作，把服务职教、服务于地区经济建设的政治内涵贯彻始终，以党建的成果引领实际工作。公司团队建设也以党建意识为核心内容展开，工会建设要在党的领导下开展。最近进行的总经理与公司员工面对面谈心交流活动就是立足团队建设，加强企业和员工的关系，帮助员工沿着正确的发展方向理清思路、改进不足、努力前行。

三、完善党员基本信息及组织管理工作

党支部要对公司现有党员信息进行搜集录入。现有党员10人，其中组织关系在本支部的4人，组织关系在原籍6人。党员学历及年龄结构：本科以上7人、大专2人、高中1人，35岁以下8人、35岁以上2人。对组织关系尚没有调转到本支部的党员，安排组织委员协助办理。确因特殊原因组织关系无法调转的，需向支部提交书面说明，建立流动党员管理制度，并办理流动党员活动证，参与支部党务活动。

四、按照组织程序发展党员，加强组织队伍建设

    落实中共成华区万年场街道党工委党建工作要求，严格按照发展党员工作流程发展新党员。在十月份第二周对已经提交入党申请书的部分员工开展谈话活动，对他们进行党的基本知识的宣传，同时对入党动机、个人家庭情况进行初步了解。结合支部书记赴黑水学习的党建宣传纪录片对入党积极分子进行培养、教育、考察，报街道党工委。发展党员必须严格把关，思想要忠诚，对党要认可，必须要是工作过程中业绩要优秀、做事要积极，要作为未来公司发展干部人选的储备。

五、以“十个标准化”工作法为抓手，加强党建制度建设

    党支部建设以“十个标准化”工作法为抓手，强化党建工作责任体系，积极探索运用现代信息技术加强党员教育管理。建立健全党的活动台账、党员教育培训台账、党费收缴情况台账、党员基本情况台账、发展党员工作台账等台账管理；坚持按照党的组织生活基本制度----三会一课，开展季度党员大会和每月支部委员会，传递学习党的路线、方针、政策和上级党组织的决议、指示，制定党支部贯彻落实的制度、计划和措施；大力宣传服务意识和奉献精神，以党建新成效推动公司发展。